Wiemy z doświadczenia, że najbardziej efektywna współpraca doradcza to ta, która opiera się na zaufaniu i dogłębnej znajomości organizacji klienta.
Będziemy chcieli Państwa dobrze poznać, aby w efekcie stać się Waszym partnerem godnym zaufania i przynoszącym realną wartość.
Na czym polega usługa w standardzie “concierge”?
Dodajemy wartość dokładnie tam, gdzie jej potrzebujecie. Diagnozujemy potrzebę, podpowiadamy kierunek, projektujemy rozwiązania. Jeśli trzeba pomagamy te rozwiązania wdrożyć i przeprowadzić organizację przez zmianę.
Na potrzeby danego projektu lub programu budujemy zespół projektowy składający się dokładnie z takich ekspertów, jakich kompetencji Wam potrzeba.
W efekcie otrzymujecie usługę, która dokładnie i efektywnie adresuje nazwaną wspólnie potrzebę.
Angażujecie nas tam, gdzie to ma dla Was największa wartość. Możecie nas zaprosić do jednego lub wielu z etapów danego projektu czy wyzwania:
- całościowe opracowanie strategii w danym temacie
- analiza i diagnoza obszarów HR lub konkretnych procesów
- projektowanie rozwiązań, procesów lub narzędzi
- opracowanie podejścia do zarządzanie zmianą wewnątrz organizacji
- wdrożenie projektu, programu lub procesu
- optymalizacja istniejących rozwiązań
- przeszkolenie działu HR w danym zakresie
- change management z liderami biznesowymi i zamrożenie zmiany
- długoterminowe koordynowanie i administrowanie programu
Cokolwiek wybierzecie, Wasz HR Concierge jest do Waszej dyspozycji.
Do jakich projektów warto nas zaangażować?
Dlaczego warto z nami współpracować?
- posiadamy unikalne na polskim rynku kompetencje i doświadczenia w obszarach: talent management, szkolenia i rozwój oraz diversity, equity & inclusion,
- naszą ekspertyzę w opieramy nie tylko na zdobytym doświadczeniu ale również bogatej wiedzy eksperckiej, stale ucząc się od najlepszych na świecie,
- wiemy bez wątpienia, że obszar HR może przynosić wartość dla biznesu i umiemy projektować takie właśnie rozwiązania,
- osiągamy znakomite efekty zarówno w pracy z działami HR jak i bezpośrednio z biznesem
- i wreszcie … tworzymy dla Ciebie zespół liderów, którzy mają sukcesy w przeprowadzaniu transformacji, wdrażaniu globalnych modeli i procesów i są w stanie zrealizować nawet “niemożliwe” projekty
