Wiemy z doświadczenia, że najbardziej efektywna współpraca doradcza to ta, która opiera się na zaufaniu i dogłębnej znajomości organizacji klienta.
Będziemy chcieli Państwa dobrze poznać, aby w efekcie stać się Waszym partnerem godnym zaufania i przynoszącym realną wartość.
Na czym polega usługa w standardzie “concierge”?
Naszym zadaniem jest zaoferować wartość dokładnie tam, gdzie jej potrzebujecie. Projektujemy rozwiązania, jeśli trzeba budujemy zespół projektowy, tak aby usługę, która adresuje bardzo precyzyjnie nazwaną potrzebę.
Naszą misją jest budowanie wartości dla Twojego biznesu. To Wy definiujecie, jeśli trzeba z naszą pomocą, co tą wartością jest dla Waszej organizacji, na konkretnym etapie.
Wspólnie ustalimy, czy potrzebujecie tylko zaprojektowania rozwiązania. Czy chcecie, żebyśmy towarzyszyli Wam w procesie wdrażania i wzmacniania zmiany, przygotowując wewnętrzny dział HR do “przejęcia” zarządzania programem. Czy może zdecydujecie się na przeniesienie koordynacji danego programu lub procesu do nas, aby odciążył Wasz zespół lub w pełni wykorzystać nasze kompetencje.
Cokolwiek wybierzecie, Wasz HR Concierge jest do Waszej dyspozycji.
Do jakich projektów warto nas zaangażować?
Dlaczego warto z nami współpracować?
- posiadamy unikalne na polskim rynku kompetencje i doświadczenia w obszarach: talent management, szkolenia i rozwój oraz diversity, equity & inclusion,
- naszą ekspertyzę w opieramy nie tylko na zdobytym doświadczeniu ale również bogatej wiedzy eksperckiej, stale ucząc się od najlepszych na świecie,
- wiemy bez wątpienia, że obszar HR może przynosić wartość dla biznesu i umiemy projektować takie właśnie rozwiązania,
- osiągam znakomite efekty zarówno w pracy z działami HR jak i bezpośrednio z biznesem
- i wreszcie … jesteśmy zespołem liderów, którzy mają sukcesy w przeprowadzaniu transformacji, wdrażaniu globalnych modeli i procesów i są w stanie zrealizować nawet “niemożliwe” projekty
